Normalmente uma dinâmica de grupo.
Logo após entrevista individual.
Dinânico, em grupo, testa suas hablidades.
Processo realizado em 3 etapas, prova de conhecimento, seleção com supervisor e consulta médica.
Telefone, e-mail, ou pessoal (caso more perto de uma sede)
Entrevista em grupo, testes específicos para a respectiva área desejada. Ex, digitação, apresentação de proposta de intervenção e elaboração de redações empresariais.
Excelente, nos deixa bem confortáveis para respondermos todas as perguntas.
Ajude os candidatos a conhecerem a empresa sendo objetivo e direto.
Sua resposta será visível publicamente. Não envie nenhuma informação pessoal.