Carreiras e Empregos — Cia Zaffari

Minha dica é: estude sobre inteligência emocional e use isso na entrevista. Não importa se você não tem experiência na área ou se é primeiro emprego, tenha pelo menos um pouco de inteligência emocional, porque você vai precisar disso durante o trabalho (e muito, experiência própria). Mostre que é comunicativo, proativo, que sabe lidar com criticas, que sabe lidar com o público e sempre seja verdadeiro nas suas respostas.

Se você for mensalista, trabalhará de segunda a quinta 7 horas e uma 1:10 de intervalo e de sexta a domingo são de 8 horas e mais o intervalo. Tem dias que você tem que entrar às 10:30 e sair às 21:30, podendo ficar até às 22:10, dependendo do humor do seu chefe. No domingo, os horários sem bem variados e eles não deixam você fazer hora extra se não eles vão ter que te pagar. Lá tem banco de horas, então você não recebe hora extra, mas faz bastante. Se for horista, não faz tanta hora extra e trabalha uma hora a menos, porém rebe menos e não ache que eles vão te pagar hora extra, vão dar um jeito de tirar suas horas.

Otimo lugar, foi la que conquistei meu primeiro emprego. Me arrependo muito de ter saído! Se pudesse voltar no tempo , estaria lá até hj. E olha que já trabalhei em varios outros supermercados mas, pra mim o Zaffari é e sempre será o melhor!

Minha dica é: estude sobre inteligência emocional e use isso na entrevista. Não importa se você não tem experiência na área ou se é primeiro emprego, tenha pelo menos um pouco de inteligência emocional, porque você vai precisar disso durante o trabalho (e muito, experiência própria). Mostre que é comunicativo, proativo, que sabe lidar com criticas, que sabe lidar com o público e sempre seja verdadeiro nas suas respostas.

Para trabalhar na empressa cia zaffari vc pode deixar curriculo em uma das lojas ou ate mesmo preencher fixar q sao mais melhores pra vc

Entra rapido e sai rapido fui demitido antes dos 3 meses sendo que me matei trabalhando para a empresa!!!

Minha dica é: estude sobre inteligência emocional e use isso na entrevista. Não importa se você não tem experiência na área ou se é primeiro emprego, tenha pelo menos um pouco de inteligência emocional, porque você vai precisar disso durante o trabalho (e muito, experiência própria). Mostre que é comunicativo, proativo, que sabe lidar com criticas, que sabe lidar com o público e sempre seja verdadeiro nas suas respostas.

Olhar mais para o funcionário e parar de achar que o cliente tem SEMPRE razão. Dar uma folga por semana, já que os horários de trabalho são muito puxados. Parar com os abusos psicológicos toda vez que vocês querem algo, principalmente na questão de conseguir cartões. Cada funcionário tem sua função, então pare de querer colocá-los para fazer serviços em setores diferentes se vocês não vão pagar por isso. Incentivem os seus funcionários a estudar, terminar os estudos, fazer faculdade. Não ajudem o cliente a pisar mais no funcionário, defenda a pessoa que está trabalhando para você, honre o seu trabalho, não o trate como um animal.

Individual

Mais ou menos.

Dizem que sim mas muitos não conseguem retornar

Que eu saiba não