empresta
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Avaliações da empresa empresta sobre Remuneração e benefícios

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Encontramos 5 avaliações relacionadas à sua busca.
Ver todas as 8 avaliações
Equilíbrio entre trabalho e vida pessoal
Salário/Benefícios
Estabilidade/Promoção
Gestão
Cultura empresarial
Empresa legal de trebalhar existem oportunidades mais são poucas e tem benefícios que é super importante.
Prós
Ajuda de custo
Contras
Plano de saúde
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Equilíbrio entre trabalho e vida pessoal
Salário/Benefícios
Estabilidade/Promoção
Gestão
Cultura empresarial
Para quem gosta de trabalhar com metas e ganhar comisao além do salário a partir de atingimento de resultados e também gostar de atender clientes e abordagem, essa é a impressa ideal para você trabalhar.
Prós
Ganha pelo que faz, gestores ajuda os colaboradores
Contras
Tem que fazer planfetagem, cobrança de metas e no final do espediente fazer serviços gerais como lavar banheiro, passar pano e varer
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Equilíbrio entre trabalho e vida pessoal
Salário/Benefícios
Estabilidade/Promoção
Gestão
Cultura empresarial
Esta empresa acredita em partes no potencial dos seus funcionários. Nela abri um leque de conhecimento muito grande dentro da nossa área de atuação. Sempre trabalhamos junto com a diretoria traçando assim um norte para o futuro da instituição. A parte mais difícil do trabalho é o não reconhecimento. Não que trabalhamos querendo um feedback positivo o tempo todo,mas saber como estamos no campo profissional é muito importante.
Prós
ticket alimentação/convenio com academias
Contras
baixa remuneração/sem convenio medico
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Equilíbrio entre trabalho e vida pessoal
Salário/Benefícios
Estabilidade/Promoção
Gestão
Cultura empresarial
Empresa boa pra se trabalhar; trabalho com metas, benefícios bons. Bom ambiente de trabalho.
Prós
benefícios, convênios
Contras
Comissão não muito clara
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Equilíbrio entre trabalho e vida pessoal
Salário/Benefícios
Estabilidade/Promoção
Gestão
Cultura empresarial
Empresa boa de trabalhar no sentido de relacionamento com a direção e com os colegas de trabalho.A empresa empresa confia nos funcionários dando oportunidade de eles se soltarem e se superarem.
Prós
sempre visando o bem estar do funcionário
Contras
salário não atende as expectativas.
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