Dê oportunidades para os funcionários crescerem e seja mais presença para ver os pontos a serem melhorado .
Hoje mais da metade dos colaboradores estão desmotivado.
Ouvir mais o próprio funcionário ao inves de ouvir fofocas falsas
Mais benefícios para diminuir rotatividade.
Facilitar mais o processo seletivo para o plano de carreira.
Continue valorizando a diversidade e seus colaboradores. É preciso promover a prata da casa.
Ouviria mais os funcionários e começaria a modernizar o supermercado
Ajude os candidatos a conhecerem a empresa sendo objetivo e direto.
Sua resposta será visível publicamente. Não envie nenhuma informação pessoal.