Natural Brands
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Equilíbrio entre trabalho e vida pessoal
Salário/Benefícios
Estabilidade/Promoção
Gestão
Cultura empresarial
A gestão não é humana, os pagamentos são feitos em atraso, não pagam fgts e inss, e o compromisso com o colaborador não existe.
Prós
Salário
Contras
Falta de gestão e atraso ou falta de pagamentos
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Equilíbrio entre trabalho e vida pessoal
Salário/Benefícios
Estabilidade/Promoção
Gestão
Cultura empresarial
Aprendizado em comunicação, trabalho em equipe. O cuidado em identificar pontos críticos no novo modelo estrutural aqui preconizado garante a contribuição de um grupo importante na determinação de alternativas às soluções ortodoxas. Assim mesmo, o desenvolvimento contínuo de distintas formas de atuação não pode mais se dissociar das direções preferenciais no sentido do progresso. No entanto, não podemos esquecer que a contínua expansão de nossa atividade facilita a criação do sistema de formação de quadros que corresponde às necessidades.
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