Vagas: sobre responsabilidade R$ 60.000
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+ de 3.000 vagas
Motorista Carreteiro
novaUrgenteFKS LOGISTICSPorto Real, RJPostedRecém publicada- Operar equipamentos articulados até 6 eixos: O motorista é responsável por operar modelo manual e automático de forma segura e eficiente.
- SRGM ConsultoriaGuarulhos, SPEmployerAtiva há 3 dias·
- Responsável pela governança da área de TI e engenharia de processos;
- Reporte a diretoria para acompanhamento das atividades;
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- VAGAS CONFIDENCIAISRecife, PEEmployerAtiva há 3 dias·
- Ensino superior completo em Ciência da Computação, Sistemas da Informação ou áreas correlatas;
- Executar outras tarefas correlatas à área.
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- LTDA CONSPalhoça, SCEmployerAtiva há 3 dias·
- Colaborar com outros departamentos para garantir a entrega no prazo.
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- DBSeller Sistemas IntegradosHome OfficePostedAnunciada há 15 dias·
- Realizar visitas a clientes gerando relacionamento e prospecção contínua com o mesmo.
- Superior em Administração, Administração Hospitalar ou áreas afins;
- TopDownHome OfficePostedAnunciada há 2 dias·
- Elaborar especificações funcionais para novos desenvolvimentos ou alterar os já existentes;
- Dia de recarregar (Day off aniversário);
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- CAPC - TREINAMENTO E DESENVOLVIMENTO DE PESSOAS...Presidente Prudente, SPPostedAnunciada há mais de 30 dias·
- Procuramos um Diretor Executivo ou CEO para liderar os objetivos estratégicos de expansão de negócios da empresa.
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- ZayValinhos, SPNormalmente responde em até 1 diaEmployerAtiva há 5 dias·
- Devolver amostras para o setor de Administração de Amostras.
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- GT e ABC ParticipaçõesPorto Belo, SCEmployerAtiva há 3 dias·
- Acompanhamento das entregas dos projetistas.
- Responsável pela gestão da plataforma online de arquivos, acompanhando o cadastramento dos projetistas, gerando…
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- NCE RHBiguaçu, SCEmployerAtiva há 3 dias·
- Vivência de mais de 5 anos em gestão de pessoas com foco em desenvolvimento humano.
- Identificar necessidades de Desenvolvimento, criar e executar ações que…
- IN3 Consultoria em Recursos HumanosRio de Janeiro, RJEmployerAtiva há 3 dias·
- Empresa referência no setor supermercadista, está busca de Gerente de HortiFruti.
- Gerenciar a área de FLV (Frutas, Legumes e Verduras) / HortiFruti, garantindo…
- GRH GROUP LTDASorocaba, SPPostedAnunciada há mais de 30 dias·
- Formação acadêmica em Finanças, Contabilidade, Administração ou área relacionada.
- Pós-graduação ou MBA em Finanças é um diferencial.
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- Face Doctor FranchisingHome Office in Porto Alegre, RSEmployerAtiva há 3 dias·
- Você deve ter experiência anterior no gerenciamento da operação de uma loja (ou várias lojas) será um diferencial.
- Avaliar o desempenho da loja e sua equipe.
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- lube distribuidora ltdaCariacica, ESPostedAnunciada há 9 dias·
- Formação superior em Contabilidade, Finanças ou áreas relacionadas;
- Participar na elaboração de estratégias financeiras de crescimento.
- Visualizar todas as Vagas de emprego: lube distribuidora ltda - empregos: Cariacica
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- Grupo PlanusCentro, RJEmployerAtiva há 3 dias·
- Acompanhamento das alterações ocorridas na Legislação, para passar para o setor;
Job Post Details
Dados da vaga
Veja como as informações da vaga se alinham com seu perfil.Salário
- R$ 6.500 por mês
Tipo de vaga
- Efetivo CLT
- Tempo integral
Turno e horário de trabalho
- Turno de 12 horas
Localização
Porto Real, RJ
BenefíciosRetirados da descrição completa da vaga
- Celular da empresa
Descrição completa da vaga
Responsabilidades e atribuições:
- Operar equipamentos articulados até 6 eixos: O motorista é responsável por operar modelo manual e automático de forma segura e eficiente.
- Transportar cargas: O motorista é responsável pelo transporte de mercadorias de um ponto a outro sem avarias na carga.
- Vistoriar cargas transportadas: O motorista deve vistoriar as cargas que estão sendo transportadas para garantir que elas estejam seguras e em boas condições.
- Realizar inspeções para prevenção do veículo: O motorista deve realizar inspeções regulares no veículo e informar o departamento de S.O.S manutenção quando identificar quaisquer reparos necessários corretivos e preventivos.
- Comunicar-se em tempo real: Comunicar em tempo real com a central de operações e utilizar os aplicativos de monitoramento com base geolocalização para envio de documentos de transporte.
- Verificar documentos do veículo e da carga: O motorista deve verificar os documentos do veículo, nota fiscal da mercadoria, conhecimento de transporte, manifesto da carga para garantir que tudo esteja em ordem conforme legislação.
- Movimentar cargas volumosas e pesadas: O motorista deve ser capaz de movimentar cargas volumosas e realizar a amarração para garantir a segurança da carga e evitar acidentes no decorrer da viagem.
- Trabalhar com segurança: O motorista deve seguir todas as normas de segurança ao operar o veículo e utilizar os equipamentos de proteção individual.
- Definir rotas: O motorista deve ser capaz de seguir as rotas estabelecidas pela empresa e quando identificar problema deverá definir as rotas mais eficientes para o transporte das cargas seguindo legislação.
- Realização de operações: O motorista é responsável pela realização de transferências de produtos e ativos entre as unidades da empresa.
- Verificar trajetos assegurando a regularidade do transporte: O motorista deve verificar os trajetos para assegurar a regularidade do transporte, garantindo que as atividades serão desenvolvidas de acordo com as normas de segurança da empresa
- Legislação de trânsito: O motorista deverá seguir a regulamentação de trânsito
- PGR: O motorista deverá seguir as orientações e regras do plano de gerenciamento de risco da empresa. Utilização de teclado multimídia para comunicação com a gerenciadora ao iniciar uma viagem e realizar paradas no decorrer da viagem.
- Aplicativo de rastreamento: motorista é responsável em utilizar aplicativo no celular para rastreamento.
Requisitos e qualificações:
- Habilidades de direção segura: O motorista deve ter habilidades de direção segura, o que envolve a capacidade de operar o veículo de forma segura e eficiente seguindo o código brasileiro de trânsito.
- Destreza manual: A destreza manual é importante para um motorista, pois ele precisa ser capaz de manusear o veículo e seus controles com facilidade.
- Capacidade de utilização de tecnológicas: O motorista deve ser capaz de navegar por mapas e rotas, o que é essencial para garantir que as entregas sejam feitas de forma eficiente.
- Excelente atendimento ao cliente: O motorista deve ter excelentes habilidades de atendimento ao cliente, pois ele interagirá diretamente com os clientes.
- Atenção redobrada: Uma das habilidades mais importantes de um bom motorista é a atenção redobrada no momento da direção. Isso envolve observar outros veículos, pedestres, sinais de trânsito e as condições da estrada.
- Direção defensiva: A direção defensiva é uma das competências que são primordiais para a segurança do condutor, de quem está à volta dele e da carga, nos casos em que há o transporte de mercadorias.
- Comunicação: A comunicação é uma habilidade comportamental indispensável para qualquer motorista. Ela envolve a capacidade de se expressar com eficácia e se comunicar claramente com clientes, outros condutores e a equipe de suporte.
- Consciência situacional: A consciência situacional é a habilidade de se manter totalmente ciente do que está acontecendo ao seu redor. Isso envolve observar outros veículos, pedestres, sinais de trânsito e as condições da estrada.
- Gestão do estresse: Como motorista, você inevitavelmente vai se deparar com situações estressantes. A gestão do estresse é a habilidade de manter a calma e o foco, não importa quais sejam as circunstâncias.
- Tomada de decisões: A tomada de decisões em tempo hábil é uma das habilidades exigidas de quem trabalha dirigindo. Ela envolve a capacidade de tomar uma decisão difícil de forma rápida e segura em situações que exigem ação imediata.
- Pontualidade: Senso de responsabilidade com a pontualidade com as instruções de janela informada pela programação logística.
- Flexibilidade e Adaptabilidade: Capacidade de dirigir em rotas curtas e longas no processo milk-rum com disponibilidade de horário.
Competências necessárias:
- Escolaridade: Ensino médio incompleto;
- Categoria da CNH: E;
- Tempo de experiência: Mínimo 2 anos como motorista Carreteiro.
Desejável:
- Curso Moop
Informações adicionais:
- Salário: 2.726,00
- Diária: 2.000,00
- Ajuda de Custo: 1.774,00
Vem fazer parte do nosso time!!!
Tipo de vaga: Tempo integral, Efetivo CLT
Pagamento: R$6.500,00 por mês
Benefícios:
- Celular da empresa
Horário de trabalho:
- Turno de 12 horas
Pergunta(s) de seleção:
- Possui curso Mopp?
- Possui disponibilidade pra viajar manhã/tarde/noite e realizar viagens longas?
Licença/Certificação:
- CNH Categoria E (Obrigatório)
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