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departamento pessoal

Job Post Details

Analista de Departamento Pessoal - Corporativo - job post

M.A. Máquinas Agrícolas LTDA
3 avaliações
Cascavel, PR
R$ 3.944,25 - R$ 4.382,50 por mês
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Localização

Cascavel, PR

Benefícios
Retirados da descrição completa da vaga

  • Assistência médica
  • Assistência odontológica
  • Participação nos lucros
  • Vale-alimentação

Descrição completa da vaga

Está preparado(a) para se juntar à equipe que cultiva o futuro?


A sua missão será ser responsável por realizar as atividades referentes às conferências de Rescisão, Férias, Admissão de funcionários, acompanhamento de CAT, manutenção da relação de salários atualizada, organograma, CTPS, lançamentos da folha, auditoria dos arquivos do corporativo e filiais.


Buscamos pessoas que gostam de desafios, busquem constantemente o seu desenvolvimento e possuem paixão pelo que fazem!



Responsabilidades e atribuições


Como será o seu dia a dia:

  • Realizar todo processo de admissão do colaborador no sistema;
  • Conferir os dados do sistema fazer o envio de informações ao eSocial dentro dos prazos;
  • Realizar o acompanhamento de programação e calculo de férias em sistema;
  • Realizar as alterações de cargos e salários conforme solicitação das filiais e gestores;
  • Conferir atualizações de salários e cargos no sistema;
  • Realizar lançamentos e fechamento da folha de pagamento;
  • Conferir os cálculos das médias de comissão nas rescisões e férias;
  • Realizar processos de rescisão e enviar as documentações para pagamento;
  • Conferir os informativos anuais da DIRF enviando para a Contabilidade e enviar os relatórios para as filiais;
  • Realizar lançamentos em planilhas do P.P.R e P.L.R;
  • Controlar o cumprimento de cotas de Aprendizes e PCD’s;
  • Controlar o vencimento do Contrato de Aprendizagem e a reposição da vaga;
  • Realizar controle e envio de Uniformes aos colaboradores;
  • Controlar os afastamentos e quando necessário agendar as perícias no site do INSS, enviando também a informação para a prestadora de serviços de Saúde e Segurança do Trabalho, para o devido envio ao eSocial;
  • Acompanhar o processo de abertura da CAT;
  • Conferir os cartões pontos e as aprovações realizadas pelas filiais, e orientá-los quanto às inconformidades e normas;
  • Realizar movimentações necessárias da Unimed e Dental Uni (Inclusão, exclusão e alterações de planos);
  • Acompanhar avaliação de Experiencia 45 e 90 dias (Enviar e-mail com aviso de vencimentos, receber e Prorrogar);
  • Controlar e recarregar vale alimentação (colaboradores e gestores);
  • Esclarecer dúvidas dos colaboradores;
  • Apoiar na elaboração e manutenção dos indicadores de Recursos Humanos dentro do seu escopo;
  • Elaborar projetos de melhoria dentro do departamento.

Requisitos e qualificações


O que buscamos neste perfil?

  • Ensino Superior Completo em Recursos Humanos, Ciências Contábeis, Administração ou áreas afins com a atividade;
  • Experiência de no mínimo 3 anos com a rotina de Departamento Pessoal;
  • Conhecimento avançado no pacote Office;
  • Conhecimento em rotinas de Departamento Pessoal, ferramentas de Gestão de RH, Contabilidade Básica, Legislação Trabalhista e Previdenciária.


Valorizamos se você tiver também:

  • Conhecimento no sistema Domínio.

Informações adicionais


Salário inicial de R$3.944,25 a R$4.382,50.


Fazendo parte do nosso time, você terá como benefícios:

  • Vale Alimentação (de acordo com a Política Salarial);
  • Plano de Saúde (Unimed);
  • Plano Odontológico (DentalUni);
  • Programa de Participação nos Lucros (PLR);
  • Plano de Carreira, Cargos e Salários;
  • Segura de Vida;
  • Programa de Saúde e Bem-Estar;
  • Atendimento Psicológico;
  • Universidade Corporativa;
  • Premiação por Indicação;
  • Programa de Reconhecimento por Tempo de Empresa;
  • Ações Comemorativas (Dia do Trabalhador, Dia dos Pais, Dia das Mães, Dia das Mulheres, etc.);
  • Programa Bem-Vindo ao Mundo!


Qual será a jornada do nosso processo seletivo?

  • Inscrição: Não se esqueça de preencher todos os campos importantes!
  • Vídeo Apresentação: Gostaríamos de te conhecer mais e por isso é interessante que você faça um vídeo rápido mas falando um pouco mais de você e sobre suas experiências e expertise, será fundamental no nosso processo!
  • Testes inicias: Assim podemos entender um pouco mais do seu perfil :D
  • Análise dos Gestores: Agora é com a gente! Este é o momento que nossos gestores vão analisar cada um dos candidatos, lembre-se esta etapa pode levar um tempinho maior, pois queremos conhecer todos vocês!
  • Entrevista com a área de Recursos Humanos e aplicação de testes adicionais;
  • Proposta;
  • Alinhamento com o RH: Gostaríamos que ficasse tudo bem claro e transparente, por isso, esta etapa é fundamental!
  • Contratação, OBA! Agora você faz parte do time


Lembre-se: Todas estas etapas são fundamentais para tornar o nosso processo seletivo mais assertivo e termos uma melhor experiência para os(as) nossos(as) candidatos(as), portanto não se esqueça de seguir todo o passo a passo corretamente!


Você sabia que temos um selo de reconhecimento pela plataforma da Gupy, por ser uma empresa que dá Feedback? Portanto, fique tranquilo que qualquer movimentação nas nossas vagas, estaremos avisando.



Somos uma empresa referência no setor de Máquinas Agrícolas e temos orgulho de representar a John Deere no Paraná.

Desde 1996, cultivamos uma trajetória marcada por um atendimento de excelência e qualidade.

Nosso Compromisso: Ética, Transparência, Honestidade, Respeito e Profissionalismo.

Esses valores não apenas geram confiança plena entre nossos clientes, parceiros, fornecedores e comunidade em geral, mas também impulsionam a trajetória de mais de 600 colaboradores.

Com entusiasmo e colaboração, nossa equipe conquistou recentemente o prestigioso título de Concessionário Classe Mundial e alcançamos o Leaders Club, que significa estar entre os 10% melhores concessionários John Deere no mundo, em termos de alinhamento e performance. Esse reconhecimento reflete não apenas a qualidade de nossos produtos, mas a paixão e dedicação de cada membro da equipe.

Cultivando Talentos e Transformando Carreiras

Na M.A. Máquinas, acreditamos que nosso maior patrimônio são as pessoas. Mantemos nossos olhares sempre voltados para o desenvolvimento e o crescimento profissional de cada colaborador. Somos os cultivadores de talentos, plantando sementes e ajudando a regar o caminho para o sucesso.

Diversidade, Inclusão e Pertencimento

Buscamos criar um ambiente +diverso, +acolhedor, +criativo e +justo.

Valorizamos as diferentes possibilidades de ser e pensar. Por isso acolhemos a todos, independente de gênero, religião, etnia, orientação sexual, idade, condição de saúde e/ou social, e qualquer outro fator.

Esta é a nossa entrega para uma sociedade, uma empresa e pessoas melhores.

Queremos Você!

Para continuar a entregar o melhor, estamos em busca de indivíduos com um olhar inovador, comprometidos com o sucesso e prontos para somar-se à nossa equipe. Se você é apaixonado por desafios e está pronto para cultivar uma carreira promissora na M.A. Máquinas, venha fazer parte do nosso time!!

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