Vagas: software engineering manager - Remoto

Sobre a Alice

Somos uma Healthtech fundada em 2019 com o propósito de tornar o mundo mais saudável; o que isso quer dizer, na prática, é que estamos trabalhando duro todos os dias para construir o que um sistema de saúde eficiente e humano deveriam ser.

Não é sobre usar tecnologia para um problema irrelevante ou pequeno, mas sim, repensar como a tecnologia deveria ser usada para gerar mais saúde e mais cuidado para as pessoas

Saúde está entre os maiores desafios da nossa geração: experiência subótima, baixos resultados na geração de saúde e custo exponencialmente crescente.

Alice é um novo capítulo em planos de saúde, implementando uma abordagem de cuidado coordenado e continuado, através de metodologias e tecnologias próprias, pensadas com o Membro no centro das decisões

Site Institucional: https://alice.com.br/

Blog institucional: https://alice.com.br/blog/

Blog Tech: https://medium.com/alice-tech

Sobre a posição:

Squad Manager na Alice é a pessoa engenheira à frente de um time multidisciplinar de engenharia. Alguns lugares chamam de Tech Lead, outros Tech Manager, outros de Engineering Manager; mas o nome não importa tanto, e o que realmente importa é que é a pessoa mais responsável pelo sucesso de um time de engenharia

Nessa posição, o mais importante é fazer todo o possível para o time ser bem sucedido, e certamente isso passa por (não limitado à):

• planejar e dimensionar o time
• fazer planos de desenvolvimento bem estruturados
• dar mentoria, conduzir 1:1s efetivos
• colaborar com as iniciativas de cultura/vibe da equipe de Engenharia
• contratar pessoas muito alinhadas com a cultura
• ser o representante de engenharia nos fóruns com Produto, Design e Operações
• Conhecer muito do business que sera inserido, pra ter discussões e influencia dentro das decisões (OKRs, KPIs, etc);
• Participar ativamente de decisões tecnicas do time e fora dele, assim como ser ativo em refining tecnico é super esperado. mais ate que o hands on subir commit. deixaria isso mais claro
• Garantir backlog de qualidade dos sistemas;
• Ser ativa em discussões de plataforma e buscar oportunidades além da squad (cross) para seu time direto.

Sobre o time de Engenharia na Alice:

Fazer parte da equipe de Engenharia da Alice significa ter a responsabilidade e a oportunidade de fazer parte de um time colaborativo e que busca excelência técnica, sem perder de vista o real objetivo de cada uma das linhas que escrevemos.

Significa também que você vai trabalhar em estreita colaboração com as áreas de negócios e produtos, com muitas iniciativas já amadurecidas e outras tantas, a maioria, para tirar do zero

Além disso, você vai influenciar na cultura de engenharia. Acreditamos que cada pessoa que entra no time traz aprendizados e com eles evoluímos nossa cultura para algo melhor todos os dias.

Focamos em qualidade e focamos em decisões diligentes. Ao mesmo tempo que buscamos evoluir todos os dias e nos reinventar, somos um time que foca em decisões consistentes e racionais, com uma cultura de documentar as nossas decisões.

Sobre o time de Foundation

Na Alice, temos como principal objetivo tornar o mundo mais saudável. E para cumprir nossa missão tendo Tecnologia como core,

Na Aliança de Foundation, temos como principais desafios:

• Construir ferramentas de desenvolvimento que permitam que nossa Engenharia seja eficiente na construção de produtos;
• Construir sistemas compartilhados que possam abstrair requisitos importantes para nossos membros (como Privacidade e Segurança);
• Construir, acompanhar e evoluir boas práticas de qualidade que possibilitem aos times serem consistentemente eficazes na entrega de saúde;
• Melhorar significamente a estabilidade das aplicações frontend e evoluir nossos principais produtos: Dev Experience, Design System, Arquitetura, Testes e Observabilidade;
• Ser o alicerce para a construção de soluções de tecnologia que aceleram a entrega de saúde no mundo.

O que te faz uma pessoa candidata forte:

• trajetória técnica atuando como Software Engineer por um período de tempo consistente;
• experiência na liderança de equipes de engenharia;
• histórico na entrega de projetos grandes e desafiadores;
• capaz de comunicar ideias de forma direta e estruturada, a indivíduos ou grupos técnicos ou não técnicos;
• forte senso de comprometimento e foco na entrega;
• Experiência com as melhores práticas de desenvolvimento (testes, revisão de código, etc.