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Vagas: vendedor de carros - São Luís, MA

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Job Post Details

Lider Comercial - São Luís - job post

BEP COMERCIO DE EQUIPAMENTOS E SUPRIMENTOS DE INFORMATICA LT
São Luís, MA
R$ 2.783 por mês
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Dados da vaga

Veja como as informações da vaga se alinham com seu perfil.

Salário

  • R$ 2.783 por mês

Localização

São Luís, MA

Descrição completa da vaga

QUAL A NOSSA MISSÃO?

Na BEP, somos mais do que uma distribuidora de vendas; somos uma força motriz que impulsiona empreendedores a atingir novos patamares. Como uma startup, temos uma estrutura flexível e um ambiente dinâmico que favorecem o crescimento rápido e sustentável. Nosso propósito é oferecer soluções que não apenas atendem às necessidades de nossos clientes e colaboradores, mas que também fornecem recursos, informações e insights essenciais para o desenvolvimento pessoal e profissional.

Acreditamos no valor do trabalho duro e no mérito individual, promovendo um crescimento baseado na eficiência e nos resultados concretos. À medida que a BEP continua a crescer e evoluir, nosso compromisso com a excelência e a presença constante permanece inabalável. Superamos cada desafio com determinação e paixão, sempre focados em crescer juntos e em garantir o sucesso a longo prazo de todos os envolvidos.

NOSSA CULTURA:

Nossa cultura é guiada por valores que são aplicados diariamente em nossas operações. Os pilares que nos sustentam são:

  • Integridade: Transparência com nossos colaboradores e honestidade em todas as negociações.
  • Protagonismo: Assumimos a responsabilidade por nossos resultados, sendo donos de nossas trajetórias.
  • Alta Energia: Atitude e energia elevada em cada etapa de nossa jornada.

Adicionalmente, valorizamos princípios que moldam nossas interações:

  • Lealdade: Comprometimento com a empresa e nossos clientes.
  • Transparência: Clareza em nossas comunicações e ações.
  • Comprometimento: Dedicação e disciplina em tudo o que fazemos.
  • Educação: Respeito e aprendizado contínuo em cada interação.


O TIME COMERCIAL

Ser um colaborador da BEP significa integrar uma equipe que valoriza resultados, eficiência e inovação. Nossa força está em oferecer não apenas vendas, mas soluções que realmente fazem a diferença para os nossos clientes. Nosso foco é proporcionar a melhor experiência possível, sempre com o objetivo de resolver problemas de forma eficaz e personalizada. Valorizamos a responsabilidade individual e o desempenho de cada colaborador, recompensando quem se destaca e contribui para o crescimento sustentável e lucrativo da empresa. Aqui, inovar e atingir resultados são as chaves para o sucesso.


COMO É SER DO NOSSO TIME DE VENDAS?

Para se tornar nosso Líder Comercial, é necessário que você seja profundamente alinhado aos nossos valores e princípios. Pois você terá um papel fundamental na condução da equipe comercial, assegurando que as operações estejam em conformidade com nossos pilares de integridade, protagonismo e alta energia. O perfil que buscamos é aquele que demonstre lealdade, transparência, comprometimento e educação em todas as suas ações, contribuindo para o crescimento sustentável e meritocrático da empresa.

COMO SERÁ O SEU DIA A DIA?

  • Responsável pela gestão de equipe de Vendedores Externos;
  • Treinar, orientar, realizar visitas e promover ações externas do produto juntamente com a equipe;
  • Realizar feedbacks para a turma de vendas;
  • Analisar relatório de vendas;
  • Acompanhamento de indicadores e metas;
  • Gerir reuniões matinais todos os dias para acompanhamento da rotina do time;
  • Desenvolvimento e acompanhamento de planos individuais e de ação;


QUAIS OS REQUISITOS PARA SER UM LÍDER COMERCIAL BEP?

  • Nível Superior nas áreas de Administração, Gestão Comercial e Processos Gerenciais afins;
  • Experiência com liderança de times na área comercial;
  • Vivência com vendas externas porta a porta, gestão de funil, roteirização de clientes;
  • Automóvel próprio (carro ou moto) - será um diferencial.
  • Demonstrar energia e paixão pela área comercial, com foco em resultados
  • Estar comprometido com o próprio desenvolvimento e disposto a evoluir constantemente
  • Ter uma mentalidade orientada para o trabalho intenso e a conquista, com forte desejo de aprender e crescer
  • Compromisso com a meritocracia, buscando sempre superar metas e ser reconhecido pelo seu desempenho, contribuindo para o crescimento sustentável da empresa.
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