Resumo da vaga de Diretor de arte
Uma excelente descrição da vaga começa com um resumo convincente da posição e sua função na empresa. Seu resumo deve fornecer uma visão geral da sua empresa e as expectativas para a posição. Descreva os tipos de atividades e responsabilidades necessárias para a vaga, para que os candidatos possam determinar se são qualificados ou se a vaga é adequada.
Exemplo de um resumo da vaga para Diretor de arte resumo da vaga
Uma nova empresa de confecção e varejo precisa de um experiente diretor artístico para gerenciar todos os aspectos relacionados a design gráfico. O candidato trabalhará com companhas comercias e promocionais, bem como design de produto para criar uma marca coesa e reconhecível. Somos uma equipe enérgica de criadores que valorizam a inovação, pensamento progressista e um ambiente de trabalho que promove o esforço cooperativo. Se você gosta de trabalhar em um ambiente dinâmico com alguns dos grandes talentos da indústria da moda, gostaríamos de entrevistá-lo.
Responsabilidades e deveres de Diretor de arte
A seção de responsabilidades e deveres é a parte mais importante da descrição da vaga. Aqui você deve descrever as funções que essa posição desempenhará regularmente, como a vaga funciona dentro da organização e a quem ela está subordinada.
- Trabalhar com o departamento de arte para criar conteúdo gráfico original para o site da empresa, páginas de mídia social e outros materiais de marketing
- Comunicar-se com a gerência sênior para desenvolver uma estética e marca que refletem os valores e ideais da empresa
- Delegar projetos para nossa equipe interna de designers
- Revisar material gráfico para avaliar a sua validade e adequação para com nossa marca
- Manter a consistência gráfica através de todas as entregas
- Desenvolver conceitos artísticos com a equipe de arte
Qualificações e habilidades de Diretor de arte
Em seguida, descreva as habilidades necessárias e preferidas para a sua posição. Isso pode incluir educação, experiência de trabalho anterior, certificações e habilidades técnicas. Você também pode incluir habilidades sociais e traços de personalidade que você prevê para uma contratação bem-sucedida. Embora possa ser tentador incluir uma longa lista de habilidades e requisitos, inclusir muitos podem dissuadir candidatos qualificados de se inscreverem. Mantenha sua lista de qualificações concisa, mas forneça detalhes suficientes com palavras-chave e termos relevantes.
- 8 anos ou mais como designer gráfico profissional
- Experiência 4 de anos ou mais no cargo de supervisor
- Bacharel em belas artes exigido
- Experiência com a industria da moda é um diferencial
- Conhecimento da indústria da moda e suas expectativas em ambos os setores de design e varejo
- Dedicação a qualidade e consistência gráfica em todos os meios
- Capacidade de fazer horas extras quando necessário para concluir projetos urgentes
- Vasta experiência com o Adobe Creative Suite, principalmente com Photoshop e Illustrator
*O Indeed fornece essas informações como uma cortesia aos usuários deste site. Lembre-se de que o Indeed não é seu consultor jurídico nem de recrutamento e, por isso, não se responsabiliza pelo conteúdo das descrições das vagas que você anunciar. O uso das informações fornecidas aqui não garante que sua vaga terá um bom desempenho.
