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Vagas: front end vagas
Ordenar por: relevância - data
- EcoStageSão Paulo, SP
- CSS (SASS) e StyleSheet Frameworks.
- Experiência com testes automatizados Javascript, TDD/BDD.
- Conhecimento/Experiência com metodologias ágeis (XP, SCRUM e afins…
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- Busca por salário: salários de Desenvolvedor Front-end - São Paulo, SP
- Grupo Henry Schein BrasilRemoto
- Somos um time apaixonado pelo que faz, movido por encantamento, coletividade e sorriso no rosto.
- Transformar designs e protótipos do Figma em interfaces…
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- Busca por salário: salários de Desenvolvedor Front- End - Remoto
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- Quality DigitalRemoto
- Escrita de testes automatizados e participação em code review.
- React + Next.js (headless custom) — Vitest, Testing Library, Cypress.
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- Busca por salário: salários de PESSOA DESENVOLVEDORA JÚNIOR VTEX (FRONT-END) - Remoto
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- VENHA SER #SANGUELARANJARemoto
- Projetar, desenvolver e evoluir WebApps e Progressive Web Apps (PWAs), garantindo experiência consistente em diferentes dispositivos e navegadores.
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- Busca por salário: salários de DESENVOLVEDOR FRONT-END REACT - Remoto
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- JavaScript: manipulação de arrays e objetos, módulos, eventos, Promises e async/await.
- Git: versionamento de código, branches, pull requests e resolução de…
- Quality DigitalRemoto
- Escrita de testes automatizados e participação em code review.
- React + Next.js (headless custom) — Vitest, Testing Library, Cypress.
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- BPlus TecnologiaSão Bento do Sul, SC
- Profissional com experiência em desenvolvimento de Front End.
- Conhecimento em metodologia ágil é desejável.
- Pantheon IncRemoto
- Desenvolvimento responsivo e mobile first;
- Design responsivo e mobile first;
- Experiência com pré-processadores, como SASS ou LESS;
- Build e deploy de aplicações;
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- Busca por salário: salários de Desenvolvedor Front End (Vtex) PL - Remoto
- Confira as principais perguntas sobre a empresa Pantheon Inc
- Pantheon IncRemoto
- Desenvolvimento responsivo e mobile first;
- Design responsivo e mobile first;
- Experiência com pré-processadores, como SASS ou LESS;
- Build e deploy de aplicações;
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- Busca por salário: salários de Desenvolvedor Front End (Vtex) PL - Remoto
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- Desenvolver a interface gráfica das aplicações seguindo as especificações do time de design e as melhores práticas do mercado.
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- POWER DATA TECNOLOGIA ANALITICA LTDASantana de Parnaíba, SP
- Stack: HTML5, CSS3 avançado, JavaScript ES6+, React.js, Tailwind CSS/Styled Components, Figma.
- Executiva OutsourcingPinhais, PR
- Seja pró-ativo(a), analisando e compreendendo os impactos e reais necessidades por trás das suas entregas;
- Utilizar conceitos do GitHub, branching, issues, pull…
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- Quality DigitalRemoto
- Escrita de testes automatizados e participação em code review.
- React + Next.js (headless custom) — Vitest, Testing Library, Cypress.
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- BairesDevRio de Janeiro, RJ
- Junte-se ao nosso time de desenvolvimento, seja nosso novo Desenvolvedor React Trainee.
- Ajudar no desenvolvimento de componentes simples de React.
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- AddvisorBarueri, SP
- Design Responsivo, mobile first, boas práticas, convenções (BEM, SMACCSS, outras), Pré-processadores (SASS/LESS/outros), otimização e componentização.
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- ZOUPHY TECNOLOGIA LTDABarueri, SP
- Experiência em desenvolvimento web front-end (JavaScript, TypeScript, HTML e CSS);
- Experiência em frameworks front-end (React, Next.js, Tailwind CSS, ...);
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Pessoa desenvolvedora full stack (java e angular)
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·
1.2
Home Office
Pessoa desenvolvedora full stack (java e angular)
Dados da vaga
Salário não informado
De Home Office
Descrição completa da vaga
Descrição: Competências
2512240202491823759
Competências Esperadas:
- Sólida experiência em desenvolvimento backend com Java EE (EJB) e API RESTful
- Grande conhecimento em desenvolvimento frontend (Angular, HTML, CSS e TypeScript)
- Conhecimento em linguagem SQL e bancos DB2 e SQLServer.
- Conhecimento em arquitetura de software, especialmente principais padrões de projetos e microserviços
- Prática com CI/CD (Jenkins, GitHub Actions), Git e Maven
- Conhecimento em ferramentas de qualidade e análise de código (Sonar, testes unitários)
- Experiência com observabilidade (logs, métricas, traces e APMs)
- Familiaridade com ferramentas de gestão ágil (Jira, Confluence)
- Habilidade de comunicação clara com times técnicos e áreas de negócio
- Vivência com metodologias ágeis (Scrum, Kanban)
- Capacidade de mentoria técnica e desenvolvimento de pessoas
- Conhecimento de modelagem de dados e bancos de dados relacionais
- Visão sistêmica e capacidade de tomada de decisão técnica baseada em valor de negócio
Diferenciais:
- Certificação Java
- Atuação com sistemas financeiros ou bancário
Formação:
- Nível superior na área de Tecnologia;
Principais atividades:
- Atuar como referência técnica para os times de desenvolvimento e análise de requisitos
- Orientar tecnicamente os desenvolvedores nas boas práticas de codificação, testes e design
- Apoiar o time na definição de soluções técnicas viáveis e sustentáveis
- Garantir a qualidade técnica das entregas, alinhando tecnologia e objetivos de negócio
- Participar de refinamentos técnicos e apoiar na transformação de requisitos em soluções implementáveis
- Avaliar riscos técnicos, propondo mitigação de problemas e gargalos
- Revisar código (code review) e padronizar práticas de desenvolvimento
- Facilitar a comunicação entre áreas técnicas e de negócio
- Contribuir com a organização e planejamento técnico das sprints
- Mentorar e desenvolver talentos técnicos do time
- Apoiar o time na remoção de impedimentos técnicos
- Participar da evolução da arquitetura do sistema
- Promover uma cultura de melhoria contínua, inovação e colaboraçã
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